導入事例

テレワーク環境整備のため、社労士からの紹介でZAiSEKIを導入。
従業員の勤務状況が把握でき、コミュニケーションの質が向上!

株式会社リファイド

情報・通信
事業内容 オウンドメディア・コンテンツマーケティング支援事業
設立 2009年11月27日
従業員数 10名
URL https://llp.leaf-hide.jp/
料金プラン 有償版
導入前の課題
  • テレワーク環境を整備する上で、従業員の勤務状況を把握する必要があった。
  • 助成金申請に必要な就業規則を作成する際に、従業員の勤務状況を把握するツールが必要だった。
導入背景
  • 就業規則の作成を依頼していた社労士からの紹介。
選定理由
  • 安価で導入できる。
  • 従業員全員がお互いの勤務状況を把握できる。
  • 非常にシンプルで使いやすく、見やすい。
  • 導入費用も圧倒的に安い。
導入効果
  • テレワークに対応した就業規則を作成できた。
  • 従業員がお互いの状況(どこで、いつ、仕事しているか)が一目でわかるのでコミュニケーションの質が向上した。
使用方法

スマートフォンでのご利用方法

  • 従業員がスマホから現在の状況をリアルタイムで更新
    (どこで仕事をしているか、会議中、移動中、など)

パソコンでのご利用方法

  • 管理画面より「ステータス変更ログ」をダウンロードし、勤怠管理に活用

ボード表示のご利用方法

  • 社内の大型モニタに常時表示
使用イメージ

【ボード表示】

ボード表示

【スマホ画面】

スマホ画面
お客様の声
  • 操作性が簡単で非常に使いやすかった。
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